W CVI rusza rekrutacja do II edycji programu: Pathfinder
W ramach naszej strategii ESG angażujemy się w edukację ambitnych kobiet wspierając je w rozwoju kariery zawodowej w branży private debt i private equity.
Dlaczego to robimy?
Ponieważ kobiety wciąż stanowią zdecydowaną mniejszość na stanowiskach inwestycyjnych a im wyżej tym gorzej. Spośród 48 proc. kobiet zajmujących stanowiska na poziomie „entry level” tylko 17 proc. z nich awansuje do roli członka zarządu.
Zachęcamy studentki uczelni ekonomicznych do odważnego wejścia na ścieżkę kariery i poznania pod opieką doświadczonego mentora, codziennej pracy w zarządzaniu funduszami. Dzięki programowi Pathfinder dziewczyny zyskują mentoring i wsparcie w zaplanowaniu kariery zawodowej po skończeniu uczelni, a branża utalentowanych pracowników!
Zapraszamy do aplikowanie online https://lnkd.in/dsvnd9aE
